Notificación a las Partes

ASUNTO:

Aviso de vacante

1. La Secretaría tiene el placer de transmitir a las Partes el aviso de vacante para el puesto de Oficial de Asuntos Ambientales (Oficial Científico Superior) en la Secretaría CITES.

2. Se insta a las Autoridades Administrativas de las Partes que remitan copia del documento adjunto a los posibles candidatos para este importante puesto.

 

Oficial de Asuntos Ambientales, P-4

FECHA LÍMITE PARA LA PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS: 8 de julio de 2003

FECHA DE PUBLICACIÓN: 9 de mayo de 2003

DEPENDENCIA ORGÁNICA: Programa de las Naciones Unidas para el Medio Ambiente

LUGAR DE DESTINO: Ginebra

AVISO DE VACANTE No.: 03-PGM-UNEP-401405-R-GENEVA

Remuneración: En función de los antecedentes profesionales, la experiencia y la situación familiar, se ofrece una indemnización competitiva y un plan de prestaciones (para mayor información, únicamente en inglés, véase el sitio web de la CITES).

Valores fundamentales de la ONU: Integridad, profesionalismo, respeto por la diversidad

Funciones y responsabilidades

Bajo la supervisión del Jefe de la Dependencia de Apoyo Científico, el titular desempeñará las siguientes funciones: 1. Representar a la Secretaría CITES en asuntos relacionados con la aplicación de la Convención: a) actuando como punto de contacto con las Partes, otros Estados y organizaciones no gubernamentales en cuestiones relacionadas con la conservación y la gestión de las especies de fauna y flora silvestres objeto de comercio internacional, los Comités de Fauna y de Flora y el Comité de Nomenclatura; b) revisando propuestas para incluir especies en los Apéndices de la CITES y formulando las recomendaciones de la Secretaría para la Conferencia de las Partes sobre las propuestas de enmienda; c) desarrollando proyectos, programas o propuestas de enmienda para mejorar la aplicación de la CITES y la gestión/conservación de las especies de fauna y flora silvestres; y d) prestando asistencia en la aplicación de las decisiones y resoluciones y otras tareas que se le hayan asignado a la Secretaría. 2. Compilar, analizar y difundir información sobre las especies de fauna y flora silvestres objeto de comercio: a) asistiendo en la preparación de seminarios de capacitación regionales o nacionales, reuniones y conferencias sobre la aplicación de la CITES, y participando en ellas; b) prestando asistencia en el desarrollo y la difusión de materiales y programas técnicos en favor del fomento de las capacidades y los aspectos científicos relacionados con la aplicación de la CITES, en particular en lo que concierne a la gestión/conservación de las especies de fauna y flora silvestres objeto de comercio internacional; c) manteniendo contacto y alentando la colaboración con los organismos gubernamentales, las organizaciones no gubernamentales de conservación y las instituciones académicas en cuanto a la gestión/conservación de las especies de fauna y flora silvestres objeto de comercio internacional, en particular, el comercio de especies incluidas en los Apéndices de la CITES; d) ayudando a los Comités de Fauna y de Flora en sus exámenes del impacto del comercio internacional sobre las especies de fauna y flora silvestres y con otras responsabilidades asignadas a esos comités; y e) compilando y publicando listas de cupos de exportación anual. 3. Como parte del equipo de Asistencia Regional en el seno de la Secretaría, realizar tareas: a) estableciendo contactos con las Partes, las Misiones Permanentes en Ginebra y las Autoridades Administrativas y Científicas en los países Partes, y proporcionando asistencia directa en cuanto a la presentación de documentación o información, facilitando la identificación de necesidades, como la formación, la observancia, la legislación y los proyectos sobre la gestión/conservación de especies incluidas en los Apéndices de la CITES; Estados no Partes y proporcionando información, documentación y cualquier otra asistencia solicitada; b) proporcionando asesoramiento técnico a las preguntas formuladas por las Partes; c) aportando contribuciones, según proceda, en la organización de reuniones regionales CITES y participando en otros foros pertinentes para informar a los países sobre la CITES y su misión; y d) visitando nuevas Partes y presentando información sobre la aplicación de la Convención. 4. Otras funciones que pudieran asignarse.

Competencia

Planificación y organización – Dedicación en la planificación y aplicación de las actividades Comunicación – Excelente capacidad de comunicación (oral, escrita y de realizar presentaciones), entre otras cosas, capacidad de defender y explicar cuestiones y posiciones difíciles a funcionarios de alto rango. Trabajo en equipo – Excelente sentido de las relaciones interpersonales, concretamente la capacidad de actuar eficazmente más allá de los límites organizativos; capacidad para establecer y mantener relaciones laborales eficaces en un medio multicultural y multiétnico, con sensibilidad y respecto por la diversidad, inclusive el equilibrio entre los sexos. Compromiso a seguir ampliando conocimientos.

CALIFICACIONES

Títulos

Título universitario superior en zoología, botánica, ecología, biología de la conservación, gestión de recursos silvestres o pesqueros, silvicultura, desarrollo sostenible o esferas conexas.

Experiencia profesional

Diez años de experiencia profesional como mínimo, con tres a cuatro de ellos a escala internacional. Una reconocida experiencia en materia de conservación/gestión de las poblaciones silvestres de las especies amparadas por la CITES se considerará una ventaja.

Idiomas

Excelente conocimiento de uno de los idiomas oficiales de trabajo de la Convención (español, francés o inglés) y buen conocimiento de otro de los idiomas (incluido el inglés).

Otras capacidades

Demostrados conocimientos en informática.

La Organización no establecerá restricciones en cuanto a la elegibilidad de hombres y mujeres para participar en condiciones de igualdad y en cualquier carácter en las funciones de sus órganos principales y subsidiarios. (Carta de las Naciones Unidas – Capítulo 3, Artículo 8). La Secretaría de las Naciones Unidas es un espacio no fumador.

LAS SOLICITUDES RECIBIDAS DESPUÉS DE LA FECHA LÍMITE NO SE ACEPTARÁN

¿Cómo presentar una candidatura?

Para presentar candidaturas a los avisos de vacantes publicados en el Sitio Recursos Humanos de las Naciones Unidas, puede hacerlo de dos formas:

1. En línea – Si desea presentar una candidatura en línea ahora o en el futuro, debe inscribirse ante la Oficina de Recursos Humanos de las Naciones Unidas (véase el sitio web de la CITES).

2. Fuera de línea - Enviar una candidatura por fax o correo postal.

En línea (véase el sitio web de la CITES)

1. Se alienta a todos los candidatos a que envíen su solicitud a la brevedad posible después de la publicación del aviso de vacante, y bastante antes del plazo límite. Se enviará inmediatamente un acuse de recibo a todas aquellas solicitudes en las que se haya indicado una dirección electrónica.

2. Para iniciar el proceso de presentación de candidaturas en línea, los solicitantes deben abrir un expediente "my UN". Pulse sobre "Login", y regístrese como un usuario; rellene el formulario y elija un nombre de usuario y una palabra de paso.

3. Tras abrir un expediente, rellene el formulario de antecedentes personales de las Naciones Unidas. Una vez que se ha completado para una determinada vacante, puede salvarse y utilizarse, debidamente modificado, para otras candidaturas.

4. Al completar el formulario de antecedentes personales, se ruega tome nota de que deben completarse todas las casillas en las que aparezca un asterisco.

5. Los funcionarios de las Naciones Unidas que presenten una candidatura, recibirán un correo electrónico en el que se les recordará que remitan copia de sus dos últimos informes de evaluación (PAS) a la oficina apropiada. Esas copias podrán remitirse por correo electrónico, fax o correo regular, indicando claramente el número del anuncio de vacante.

6. Cuando se haya remitido una candidatura, se transmitirá a la oficina apropiada para su examen.

Fuera de línea

1. Si no puede presentar una solicitud en línea, envíe su solicitud a la dirección, correo electrónico o número de fax que figuren en el aviso de vacante.

LPO UNON
Room No.: Recruitment & Classification Section Human Resources Management Services
P.O. Box 67578
Nairobi, Kenya

E-mail: Recruitment@unon.org

Las solicitudes deben presentarse en un formulario de antecedentes personales de las Naciones Unidas (P-11, disponible en el sitio web de la CITES, en francés o inglés únicamente)

En las solicitudes debe indicarse el número del aviso de vacante, así como en el sobre, el correo electrónico o el fax.

2. Los solicitantes pueden conservar copia del formulario P-11 completado, que podrán utilizar en futuras solicitudes.

3. Dado el volumen de solicitudes recibidas, no será posible acusar recibo de cada una de las solicitudes enviadas por otro medio que no sea en línea.

4. Los miembros del personal de las Naciones Unidas deben adjuntar a sus solicitudes copia de sus dos informes de evaluación más recientes.